>>[精彩推荐]点击此处，立即获取数十万份经典管理资料/工具/范例/文档！

    文/王力培训师

    在网上有传出：要给阿里巴巴网站创始人马云塑一个像，放在某露天广场中央。

    创意是够新颖的，给活着的明星塑像是有历史可查的，但也是放在像馆里，没有摆在露天广场。给活着的名人塑像是少有可见的，听说只有伊拉克的候赛因，结果历史上查证是又被推倒了。

    看到这里千万不要对马云有何情绪，这件事情的构思到网上传播都不是马云的意志，是别有用心的为自已的喝彩而搞的一个喜作剧。

    我们借这个事情讨论一下，企业领导是明星还是名人是有意义的。

    如果是明星，就是要借新闻媒体将自已的一切近可能公布的东西公布于众，近可能拍的东西拍摄于众，将自已的行踪让更多的人群去追逐。但是人身好象很不自由，结果是更多的人不自由，为她追逐。自已在增加压力的同时，无形中增加了别人的压力。有人追逐她时喜时烦，没有人追逐她又肯定烦。宣传自已的感情的感性世界，影响于人，让人活在精神世界里。

    名人是精神人物，是人得以继承的，有约束后来人的标尺性以物质形态存在的影响。名人不会给人以压力，否则是情绪修炼不够，也就不是真正意义的精神人物。她也会借用新闻媒体，但是宣传自已的信念的理性精神世界，教诲于人，让人活在物质世界里。

    明星的精神世界是不可以传承的，企业领袖他是企业的精神领袖，他会在企业以发展中影响整个社会发展的整个程。

    这样一讲，我们企业领袖是明星还是名人呢？或许你已有了定论，你也许正在告诉你的选择的答案，其实你先择那一个都是错的。

    一个企业领袖，任何的名誉都是身外之物，都是别人的定论，他没有给自已任何的定论，留下的是讲后人去说吧。只有不断的贡献，到了他的人生境界里只有贡献。

    他不愿讲，一是因为境界，二是最大的麻烦是他讲了也没有人能听懂，一个企业领袖是不会讲别人听不懂的话，因为他认为那是浪费时间。

    企业领袖因为境界与员工不一样，员工听不懂，领袖自已不愿意讲，如果我们感觉与领袖有压力的话，这就是最大的压力。