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劳动合同法实施条例解析(11.20 南京)

信息发布:企业培训网   发布时间:2008-10-22 14:53:00

企业培训网

    (本课程全年循环滚动开课,欢迎来电咨询最新时间及地点安排!)

时间地点:11月20日(南京) 酒店地点见邀请函
费  用:人民币 1280元/人(含培训、教材、午餐、茶点)

背景
★ 自07年6月29日《劳动合同法》颁布以及08年1月1日实施后,诸多争议之处和细节问题一直是广大企业关注的焦点,《劳动合同法实施条例》经过了公开征求意见以及漫长的修订,终于在9月18日正式由国务院颁布施行。《条例》对无固定期限劳动合同、事实劳动关系、劳务派遣、服务期等诸多问题作出新的规定。《条例》对企业和员工是福是祸,是雪中送炭,还是雪上加霜,企业究竟如何趋利避害,依法管理?

研讨内容:劳动合同法实施条例解析(穿插经典案例及操作应对技巧分享)
1、有关劳动合同签订主体的最新界定、典型案例及应对策略
2、有关订立劳动合同法律责任的最新界定、典型案例及应对策略
3、有关职工名册的最新界定及应对策略
4、有关培训费、服务期与违约金的最新界定、典型案例及应对策略
5、有关跨地区、异地用工法定待遇的标准的最新界定、典型案例及应对策略
6、有关无固定期限劳动合同订立条件、内容条款、解除和终止的最新界定、典型案例及应对策略
7、有关劳动合同终止条件、经济补偿的最新界定、典型案例及应对策略
8、有关退工证明、提前通知替代金、经济补偿金、赔偿金的最新核算标准、典型案例及应对策略
9、有关劳务派遣的最新界定、典型案例及应对策略
10、有关试用期、法律是否追溯适用、劳动合同法中其它模糊条款的最新界定与应对策略
11、劳动合同法实施一年后典型劳动争议案例讨论及管理经验总结
12、疑难问题讨论、解答与经验交流

主讲专家:魏浩征
    国内顶尖的劳动法与员工关系管理专家之一,劳动法世界创始人、首席咨询顾问,劳达集团总经理,北京中关村IT协会劳动关系首席顾问,《员工关系》总编辑,《法制日报》、《环球时报》、《经理人》、《人力资源》等多家大型媒体特约点评嘉宾。出版专著:《劳动合同法下的离职员工管理》、《魏浩征读劳动合同法》、《三十六城市劳动法规政策比较与应用》等。出版音像制品:《企业用人风险控制》、《跳槽员工与辞退员工管理技巧及典型案例解析》、《劳动合同法最新权威解读》等。担任富士通、易初莲花、康明斯、蒙牛乳业、联想、中国五矿、华润集团、拜耳、橡果国际、上汽通用五菱、AO史密斯、梅特勒托利多等数十家知名企业集团总部劳动法与员工关系常年顾问、劳动法培训常年特聘讲师,在全国各地主讲超过500天次劳动关系管理公开课及内训课程,受训学员数万名。

    ==报名咨询==

    联系电话:010-62278113  13718601312  13261332770

    联 系 人:陈小姐   林先生   李先生   陈先生

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

    备注说明:本课程全年循环滚动开课,如遇开课时间或地点不合适,您可以随时拨打服务热线010-62278113咨询最新培训时间、地点等最新培训安排。)

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 备 注——
 1、报名方式:电话索取报名表(或在线登记)-->发出培训确认函-->转帐或现金交费-->正式培训。
 2、填写好在线报名表并成功提交后,我们将尽快与您联系,确认住宿酒店等相关事宜,并发出培训确认函,根据学员报名和付款先后顺序安排现场听课席位。
 3、客户服务电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;邮件:71peixun@163.com。
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