为深入贯彻落实《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》，提高用工管理水平和解决劳资纠纷实际能力，维护用人单位和劳动者合法权益，促进人力资源管理工作，为此，决定2009年11月-12月继续举办《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》培训班。现将有关事项通知如下。

一、培训内容

（一）当前劳动关系的基本形势及发展趋势及最新政策法规解读；

（二）《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》要点解读（结合案例）；

（三）劳动合同文本的起草，员工手册的内容和作用，用人单位的规章制度应包含的内容、制定程序和应注意的问题；

（四）劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的法律责任；

（五）订立劳动合同期限、试用期限与无固定期限劳动合同的条件；

（六）用人单位提供的专项培训费的内涵和外延，以及竞业限制于违约的法律责任；

（七）使用劳务派遣工应注意的问题；

（八）劳资关系常见的误区与处理技巧；

（九）工会在构建和谐劳动关系中的职责与任务。

二、培训对象

有关企业主管部门领导、企业董事长、总经理;负责劳动关系、劳动监察、劳动争议仲裁的工作人员，企事业单位劳资人员，工会组织从事法律工作的人员。

三、授课导师

中国人力资资源和社会保障部法规司            杨毅新处长

中国人力资源和社会保障部法律事务中心        韩智力主任

中国人力资源和社会保障部法律事务中心        鲁志峰副主任

（每期培训班从专家团队中选配，以实际通知到会专家为准）

四、培训时间、地点

2009年11月27日至12月3日     昆明市 （11月27日全天报到）

2009年12月11日至12月17日   深圳市 （12月11日全天报到）

2009年12月18日至12月24日   昆明市 （12月18日全天报到）

2009年12月25日至12月28日   北京市 （12月25日全天报到）

请参加培训的同志务必于开班前，将报名回执表填好后传真或电邮至我中心。培训班详细地址、报到细则待收到报名回执后另行通知。

五、培训费

培训费每人1600元（含学习费、场地租用费等），培训费报到时交付现金。学员食宿由研讨班统一安排、费用自理。

    ==报名咨询==

    联系电话：010-62258232  62278113  13718601312  13261332770

    联 系 人：陈小姐   林先生   李先生   陈先生

    传真号码：010-58850935

    电子邮件：71peixun@163.com

    （备注说明：本课程全年循环滚动开课，如遇开课时间或地点不合适，您可以随时拨打服务热线010-62278113咨询最新培训时间、地点等最新培训安排。）