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现场6S与目视化管理(5.17 苏州)

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企业培训网     (本课程全年循环滚动开课,如遇开课时间或者地点不合适,您可以拨打010-62278113咨询最新时间、地点等培训安排。本课程亦可以安排企业内训,欢迎来电咨询相关事宜!)

    通过培训向企业管理人员讲授现场6S与目视化管理,全面提升人员对现场管理的重视,以全新的角度看待现场管理,该管理是推行精益生产的基础条件。

时间地点:2011年5月17-18日   苏州

培训费用:1400元/人/2天

培训目标:

1.了解6S在企业中的作用

2.提升员工现场改善意识

3.弄清各管理系统之间关系

4.重点掌握6S推行技巧

5.学会定置管理基本方法

6.使学员正确掌握目视管理技术.

7.使学员能策划实施方案

8.学会制定评价标准

9.正确使用考核手段

参加人员:企业领导、经理人员、生产现场工程师、工段长、班组长等现场主管人员

培训材料:每位参加人员将获得一套培训手册,包括案例分析。

课程内容:

第一部分:6S基本概述

1.定义、起源、含义

2.6S之间的关系

3.6S的三大支柱

4.6S的推进层次

5.推行6S的作用与目的

 

第二部分:6S与各个管理系统的关系

1.6S与合理化

2.6S与企业改善

3.6S与ISO9001质量管理体系

4.6S与精益生产方式

 

第三部分:6S推行要领

1.整理、整顿、清扫、清洁、素养的定义与目的

2.要和不要的基准

3.放置准则

4.非必须品的处理准则

5.物料寻找百丑图

6.整顿三要素

7.清扫基准与制度

8.污染源的控制与消除

9.标准化与制度化

10.安全知识的灌输

11.素养的培养手段

 

第四部分:定置管理的实施

1.定置管理的含义

2.定置管理的类型

3.定置管理的内容

4.定置管理的设计原则

5.定置管理技术方法

6.定置管理图

7.定置管理操作

 

第五部分:目视管理

1.目视管理的含义与作用

2.目视管理的方法

3.目视管理的着眼点

4.目视管理的评价基准

5.颜色管理的运用

 

第六部分:6S活动工作程序

1.推进的组织

2.方针与目标

3.工作计划

4.鼓动与宣传

5.试点运行

6.检查与评价

7.全面实施

8.持续改进

 

第七部分:6S活动的评价标准

1.评分标准

2.评价准备

3.评价方法

4.如何整改

 

第八部分:6S活动的考核与改善

1.考核的一般方法

2.推行6S管理需要注意的一些问题

3.品质与文化

【报名咨询】

    联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    联 系 人:李先生   陈小姐

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

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 备 注——
 1、收到贵公司报名信息后,我们将第一时间和贵公司参会联系人进行确认。
 2、开课前两周,我们将为贵公司发送《培训确认函》,将培训地点交通路线及酒店预订、培训报到指引等相关事项告知与您。
 3、本课程也可以安排培训讲师到贵公司进行企业内训,欢迎来电咨询及预订讲师排期。
 4、联系咨询电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;邮件:71peixun@163.com。
   
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