课程传承：
本课程结合多项学问、教练技术、心理学、管理学、认知科学它超越了单纯户外体验训练的培训弊端，超越了传统教育只给答案不注重学员成长的训练模式，结合教练技术及潜能激发等行为心理学，深入受训者突破延续训练课程。
本课程是集成了多位知教授，专家，知名人士的经验汇成的结晶课程！
赋能式突破心智训练，使学员从内到外突破性成长，激发内在潜力，发挥自身的创造力，使其创出更高的成果体现！
课程方式：
快速实用: 练习教练式引导，经过实验证明均能带来行为的改变
互动体验: 通过互动式学习，引发学员深刻感悟，启迪心智思维
实战演练: 通过演示和辅导，让学员即学即用，实战演练成习惯
课后演练: 协助学员组成“学习小组”,并课后帮助学员成果实践
身临其境：现场音乐声声入心，心动、感动，行动，现场视频深入人心，振动，激动!
全程体验方式体验加训练75% 现场情景20% 视频音乐现场情感分享5%+感同深受）训练加体验式模式
课程收获：
学会与人相处的经营模式，打通身上盲点与黑点，激活身心正能量语言！
学会如何获得信任感，经营信任，掌握高效沟通原理，洞悉人情原理根本！
掌握一流心态的模式，改变消极心态意念，提高自我心态管理实用方法！
完善心智思维模式，提升情商智慧，沟通方式，懂得表达爱的信任关系！
掌握积极心智语言模式，开拓思维空间脑洞，完善心智模式，开化心智思维！
植入积极信念系统，消除负面信念体系，激活心智信念，裂变强大的信念能量！
深刻明白责任重于一切，责任就是成功的基因，责任就是天机，做一个100%负责任的人！感恩生活，感恩工作，感恩贵人，感恩一切！
课程方式：
时间: 二天一夜（16H）
《采用教练技术、心智修炼、NLP》三项技术应用课程
工具+行动成功：21天五项行动成功教练手册FS五步案例萃取提炼深化工具
课程对象：
课程对象：销售精英，优秀人才、企业管理者、
课程大纲：
开场建立士气展示——重组(打造团队)
开场前分组：找搭档 ，选组长，定规则，排位置，参训宣誓，放下手机，选教官，组建教官成员！
·团队风采展示五项原则
·团队风采展示“PK”原则
训练目的：打造卓越团队一流作风，创造一流团队士气！通过团队重组实现企业重组的团队意识，以企业运营方式，运营团队！
完成团队风采展示高标准 ，高规格的团队塑造！
第一讲:真我价值：从“认识自己”开始
探索：真我价值
启示：我是谁 我从哪里来 到哪里去
·我是谁 ·我想成为谁 ·成功者镜子观照
训练目的：帮助学员找回自信，自尊，自爱，自我人生
训练成果：帮助一个人从心改变，找回我是谁，找回自信我是独一无二，,我是自己
问题解决/学员成果
体验方式：《我是谁》、音乐+场景+情景深入
体验意义：通过自我风采展示的环节照见到自己的人生希望，学会重生，蜕变自己，成为自己。
管理应用：从自我蜕变开始，蜕变是涅槃重生之路！
第二讲：成功者具备的心智模式
一个人心智模式决定他的成就！ ----英E.F.舒马赫
一个人的心智智慧没有成长，心智思维就会影响是一个人的前程！
解析：认知——行为——结果！工具：觉察—探索—改善—优化—植入
管理：心智认知能力决定了事物的定性与标签性！
1、心智认知的三维管理
2、完善心智模式升级迭代优化
4、认为——行为——成为
5、成功者具备的心智模型
6、成功者心智模式的完善
训练目的： 完善心智认知思维，赋能心智能量成长，突破固有思想！
训练成果：心智思维观念的转化，事物认知系统提升，心智水平升级！
体验方式：《心智视角》音乐+场景+情景深入+感悟
管理应用：更积极的心智思维主动意识，成长意识，和效能意识！
第一天上午课程
第三讲：NLP成功的信念系统“别说不可能”
探索：成功的信念
启示:积极信念是成功的保证
解析:信念——行为——结果
1、NLP深度大脑神经语言力量
2、清除负面思想记忆
3、植入积极信念意识
训练目的:突破固有思维信念体系，打破内在局限的信念，激活可能性！
训练成果:把不可能变成“不”、可能。放大信念，激活内在可能性!
体验方式：《别说不可能》 共《1.5小时》音乐+场景+情景深入+感悟环节
管理应用： “我坚信我是成功者，我可能做得到”！在深刻的体验中感受坚信的意志力，不气妥、不气馁 ，不逃避、锲而不舍、矢志不渝 、越挫越勇 、屡败屡战、成为真正的自己！
第四讲：商业智慧：赢在心智思维
启示解析：事物角度不同，看法各不同，心智不熟，成事不足
管理应用：心智模式的完善是获得成败的主要因素
启示:成功人士的心智思维是怎样的？
启示解析：思维的层级视野，关系到思路的宽频与创造
管理应用：高频层级的思维，能创造出更好的市场出路
一、心智思维的认知层
1、突破心智思维三大禁锢
2、心智思维多频空间视角
二、激活心智思维宽频
1、商业思维的九大思维
2、激活心智思维三大方式
·脑力激荡、身临其境、深度冥想
3、思维突破三大修炼
·思维灵活度训练、多维频道意识训练、思维盲区训练
训练目的: 完善心智思维模式，提高思维层级，激活心智能量！
训练成果: 学习卓越心智智慧，开化内在思维，人拥有灵活的思维方式！
体验方式：《心智导航》场景+情景深入+感悟环节
管理应用：通过学习心智管理体验到心智是影响成败的根本因素，觉醒事物本身跟一个人心智智慧是直接有关的，当通过学习完善可以避免犯心智的陷阱！
第一天下午结束
第五讲：生命重生：人生面对现实残酷的爱
探索：残酷的爱
启示：时间正在倒计时，青春正在逝去，父母及我们年龄正在老去…
1、 现实与真实
2、 淘汰与竞赛
3、重生与感恩
训练目的：真实看到人生的竞争与残酷，敢于用爱去面对人生的各种境况！
训练成果：真实面对现实的残酷事实，面对人生危机和困难不得不做出艰难的选择，体验真实的人生现况！
体验方式：《生命归宿》 共时长《1小时》音乐+场景+情景深入+感悟环节
体验意义：通过情景体验到，工作失败，事业失败，体验一系列的心灵悲痛下，重新体会到得来的一切是真不容易，惜福，珍惜，珍重，感恩，感受心灵的洗礼，深感一切是来之不易，好好惜福当下之心！
第一天晚上结束
第六讲：社会情商与沟通智慧
启示：“情商”（EQ, Emotional Quotient）
启发：沟通如水，水流的通畅一定没有阻力
探索：情商EQ、沟通
解析: 情商EQ、沟通
1、高情商的核心要素
2、如何做一个高情商的人
3、沟通不利的三大因素
目中无人、话不投机、口不遮拦
4、沟通的误会与化解沟通的问、听、答、说的能力、如何对上，对下，平行的沟通
训练目的：内在全方位商数提高，才是自我成长的重点！欣赏是一种美德、赞美是一种交心的润滑剂，人生的美来自欣赏！
训练成果：情商、逆商、德商，财商都是一个人成功重要因素，没有好的情商是很难做好事业，做好人事，修炼情商是每一位人才成长的必经之路！
体验方式：情商《欣赏》 逆商《苦尽甘来》、《成语慧语》共时长《3小时》
感悟环节： 懂得沟通才不会产生误会，沟通是一切心灵大门的通道！
第七讲：领袖风采：做一个100%担当责任的人
探索：领袖风采
责任是万力之根，是生命之基，责任重于一切，责任关系着一切个人及集体的兴亡， 唤醒责任良知，筑起安全担当的顶梁柱！
1、 ·责任力来自100痛心觉醒 2、责任越大成就越大3、责任是成功的基因
心智目的:唤醒责任的良知，解决实际问题，团队兴亡，责任有我，责任是成功的基因，卓越的团队首先要有责任基因，责任越大成就越大！
训练成果:通过特殊的模拟演练，让受训者强烈地、深深体验到负责任的重要！受训者体验到平時无法体验的感受：团队负责人肩上的重担、压力与痛苦，让参与者深知集体的荣辱与共，摧人泪下，许多因责任不到位的问题在体验明白到了，在以后的工作中深深反省的一面镜子
体验方式：《领袖风采》或《企业法人》音乐+场景+情景深入+感悟环节
管理应用：责任就是担任，责任就是领袖基因，责任就是一种高贵品质 ！
第二天上午
第八讲：领袖魅力：信任的力量
探索：经营信任的力量
客户需要信任，团队需要信任，人与人之间需要信任，高度任信是领袖魅力的重要的情感支柱，经营好信任就是拥有卓越的个人领袖魅力！
·如何经营好客户信任
·经营信任的二八原则
·信任是一种能力
训练目的:无论外在关系，还是内在关系，都需要深信的力量，外部客户或者内部客户都是建立在信任
训练成果: 如何获得信任是基础，团队伙伴需要彼此深层次的信任与支持，信任是团队凝聚力重要根基！
体验方式：《领袖信任》 共时长《1.5小时》音乐+场景+情景深入+感悟环节
第九讲：激发心灵潜能与爱的力量
探索：心灵潜能
启示：潜能无限可能
·显意识
·潜意识
·心灵潜能
训练目的：激发可能性突破心灵恐惧！打破不可能思维，激发无限潜能！
激发自身的潜力，突破自身局限意识，挖掘内在可能性，激活自身的潜能！
训练成果：发现自己的潜力，找到自己的动力，发挥自身的可能性！
问题解决/学员成果
打破自身的恐惧意识，挖掘内在潜能激发心灵潜能，一切皆有可能！
体验方式：《心灵动力》共时长《1小时》音乐+场景+情景深入+感悟环节
管理应用：通过体验方式，找回内在能量，激发心灵潜能，打破思维框架，激活内在潜力，实现自我一切皆有可能性！
第二天下午结束
结束荣耀颁奖
结束情感礼赞毕业典礼
合影留念、
工具落实：21天行动成功教练手册
【报名咨询】
联系电话：010-62258232 62278113 13718601312 18610339408
联 系 人：李先生 陈小姐
您的位置：
