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培训讲师:范庆骅

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范庆骅 导师
·清华.企业转型升级课题组组长
·中国管子研究院院长

范庆骅导师是一位将西方管理与中国文化完美融合的研究者和实践者,最早将人力资源制度、独立董事制度、私人董事会制度介绍到中国的专家之一。曾出任中外管理、当代经理人、清华卓越领导杂志主编等职。 

曾任清华培训中心主任。从教十年,培训过数万名企业经营者和管理者。 担任过中联重科、江西铜业集团公司(X版上市)、北京御生堂、山西五洲集团、大连振邦集团、大连金玛集团等顾问、独立董事。

多年来深入研究中国儒、道、法核心思想,尤其以管子人本与法治思想为核心,开创出适合中国企业经营的管子大成管理智慧系列课程,帮助了无数企业由小到大,由弱到强。

主讲课程:《管子思想与企业转型升级》、《管子思想与商界领袖修炼》、《管子思想与双创建设》等

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1) 企业根据面临的问题,提出具体培训需求。
2) 根据贵单位的培训需求,与培训讲师沟通,设计初步培训方案。
3) 通过电话访谈与客户人力资源部门和参训学员代表或上级主管进行沟通,进一步了解企业面临的问题和培训需求。
4) 在上述沟通和调研基础上,根据实际沟通结果修订培训方案。
5) 客户确认度身定制的培训方案。
6) 签订具体内训服务合同。
7) 制订培训教材,配合客户进行培训的现场安排。
8) 课程实施,通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
9) 课程结束后对培训效果进行评析,并进行相关跟踪服务。
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