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标杆企业学习--走进阿里巴巴(杭州)

(本课程滚动开课,如遇开课时间或者地点不合适,请拨打010-62258232咨询最新时间、地点等培训安排!)

一、行程特色
核心课程:深度感受阿里巴巴管理三板斧&深度感受阿里铁军文化及铁军团队打造
深度体验:
1、阿里巴巴“六脉神剑”
2、阿里销售铁军文化体验
3、摸得着的阿里巴巴文化:阿里日、阿里公益、花名文化等
4、阿里产业的文化代表:钉钉、饿了么、花呗等
到家服务:管家式的一条龙服务,舒适酒店+放心餐饮+安全交通
二、为什么选择阿里巴巴?
·阿里巴巴—全球第一,裂变发展
从 18 人到 10 万人,从 50 万起家到如今市值超 4000 亿美金,从中国第一家盈利网站到全球最大电子商务网站,阿里用 18 年缔造了世界企业发展史的奇迹。
·阿里巴巴—铁军精神,管理创新
阿里快速发展靠的就是铁军文化与独特的管理三板斧,三板斧就是阿里巴巴自从创业初期就一直坚持的管理原则与方法,并且到目前为止依然在坚持的策略。
·阿里巴巴—销售奇迹,营销创新
2018.11.11,阿里旗下淘宝网、天猫一手缔造的“双十一购物狂欢节”创造出惊人的 2135 亿销售神话,再一次创造了中国奇迹,也创造了世界营销史上的奇迹。
三、行程安排表
第一天全天报道:签到及入住酒店
19:00-22:00 欢迎晚宴
第二天
09:00-12:00 主题分享:阿里管理三板斧
1、 阿里管理三板斧来龙去脉
2、 阿里三板斧具体内容:
3、阿里三板斧的应用
12:00-14:00 午餐及休息
14:00-17:30 主题分享:阿里巴巴的铁军打造
一、阿里巴巴的铁军文化
(一)什么是“中供” 1.方向之惑:世纪之交的阿里巴巴危机
2.“中国供应商”的诞生和发展
(二)什么是铁军文化
1.阿里铁军文化发展史:从游击队到正规军
2.阿里铁军文化的展现形式
-家庭文化
-学校文化
-“PK”文化
-军队文化
-绩效文化
3.铁军文化在阿里巴巴的传承
二、阿里铁军的打造
(一)铁军的团队搭建
1.招人:如何招到与铁军团队味道相近的人才
2.育人:如何让员工快速成长
3.留人:如何留住员工的心
4.团队激励:让员工时刻保持高昂的士气
(二)铁军如何拿到结果
1.定目标
2.追过程
3.拿结果
酒店
18:00-19:00 晚宴
19:15-21:00 主题私董会
1、着力与阿里文化与阿里课程体系做问题分析与解决
2、根据目前企业存在的问题如何跟阿里的管理方式相结合
3、现在问题解答以及分析。
(统计出班级成员最感兴趣的三个主题做专题研讨)
第三天 参观阿里巴巴总部+太极禅苑
08:00-9:00 早餐
09:30-11:30 参观阿里园区
——在体验式走访中切实看到阿里文化落实与日常环境的细微处,细细品闻“阿里味”,感受阿里公司独有得文化魅力,零距离感受阿里文化与自由开放的办公空间。
参观收益:感受阿里巴巴在企业文化和管理方式的创新举措、如何建立员工关怀、如何营造自由开放平等的新一代员工办公环境,了解阿里如何打造幸福企业。
11:30-12:30 阿里员工食堂午餐(感受阿里后勤服务体系)
用完餐可以漫步阿里园区,感受阿里自由充满活力的办公空间与休息空间,学习阿里如何为员工和客户提供轻松舒适的环境。
12:30-13:30 移步太极禅苑
13:30-14:30 参观考察太极禅苑:
太极禅苑位于杭州西溪湿地内,是阿里巴巴的一个文化中心。
1.上市角:记录了 2014 年 9 月 19 日阿里巴巴在纽交所上市的盛况。创业者可在此敲钟,讨个“早日上市”的好彩头。阿里巴巴在纽交所上市时展示的淘公仔现在就存放在太极禅苑。
2.马云写的“福”“禅”“壽”真迹都存放在太极禅苑。“福”是这个世界能给你的全部。“禅”是你能参悟这个世界的全部。“壽”是有它才有全部。其中“敬业福”和“猪福”在春节支付宝扫红包活动中,累计被扫了 33 亿次。
3.讲课教室是马云给副总裁每月一次培训的“风清扬班”的固定场所,也是董事会,总裁会的会议场所。
4.泰森的拳击套,激励创业者勇于拼搏
5. 到过珠峰的石头,预祝创业者登上事业最高峰。
6.千年莲子,鼓励创业者永不放弃
7.电影《功守道》的纪念馆
8.元首同款的商务套餐
9.结合中国传统文化和哲学思想的游戏
10.各种代言阿里分公司的萌宠,其中有普京的秋田犬的胞弟~饿了么
11.内容丰富的文化墙
12.琳琅满目的文化产品
13.参观线路上还有讲师弹奏钢琴,每位讲师都会弹奏钢琴,绝无仅有。
14.有多位太极冠军教练,带你体验太极。
15.马云唯一认可并作序的传记《这就是马云》的作者,马云的特别助理陈伟兼太极禅苑的院长,只有太极禅苑有作者亲笔签名书
16.周边环境优美,是元朝末年施耐庵写《水浒传》的地方,太极禅苑为此将其中一个茶室起名为“望梁阁”。
参观收益 :了解学习建立新文化圈子,融合道家、儒家、佛家文化,学会以儒释道理念之本来做企业管理。
14:30-17:00 主题分享:阿里巴巴文化与绩效管理
● 阿里巴巴如何通过独特的企业文化来凝聚 3 万名员工的?
● 阿里六脉神剑是如何实施落地,价值观是如何考核的?
● 如何借鉴阿里的校园文化、军队政委文化、绩效文化?
● 阿里巴巴是如何培养中高层管理者?
学习收益:阿里人总结了阿里特色的管理三板斧:揪头发、照镜子、闻味道,分别代表着一个中层的管理者,需要具备的三项最核心的能力“眼界”、“胸怀”、“心力”。目的是塑造一个内心强大、使命驱动的优秀管理者。
17:30- 返程
注:以上行程为预定、实施时有部分调整的可能
四、分享老师介绍
罗老师(花名:人王) 阿里巴巴管理实战专家
曾任:阿里学院 | 资深培训师/项目负责人
曾任:天猫商城 | 店铺服务运营团队负责人
曾任:中国人民财产保险股份有限公司 | 高级项目经理
现任:杭州艾外普电子商务有限公司 | 联合创始人
擅长领域:阿里巴巴管理、阿里三板斧、阿里铁军打造光可以了解到阿里 IPO 的故事,还能看到各个生态事业部的吉祥物和事迹(天猫、高德、花呗)以及马云的创业三招,定能让你感受阿里独有的企业文化。
五、私董会老师
过老师 HRMAC 秘书
曾任:春秋集团 HRD、卡特彼勒(物流)中国区人力资源总监、易果电子商务人力资源副总裁等职位。
拥有 15 年以上人力资源负责人的管理经验,熟悉世界 500 强、制造业、互联网电商与传统中国民企,致力于企业文化与氛围建设、组织设计、人才转型、领导力发展、多样化激励,推动企业业务变革与管理转型。同时是 HayGroup 授证的领导力培训讲师与 DDI 授证的目标选才培训讲师。
六、阿里游学收获
1、走进阿里巴巴,借鉴在阿里创新管理方面的成功经验。
2、学习阿里“中供”铁军文化及铁军团队打造。
2、聆听阿里资深实战专家讲授先进的电商运营理念,揭开淘宝 571 奇迹背后的秘密。
3、分享阿里的创新管理(文化创新/人才创新)与移动互联网经济创新。
4、借鉴阿里集团电子商务的运营管理经验。包括品牌定位、商品定位、渠道定位、店铺建设、推广服务、团队建设等方面。
5、电商专家现场为你的企业进行网站和电商推广全方位“体检”,帮助你找到问题与解决办法
6、学阿里特色的管理三板斧:揪头发、照镜子、闻味道,炼會理者“眼界塑造一个内心强大、使命驱动的优秀管理者
七、报名须知
1、统一费用:5980 元/人
2、课程日期:2019 年 11 月 22-24 号
报名截止时间:2019 年 11 月 18 号
3、报名人数:30 人
4、费用包含:考察费、课程讲义、培训场地、标准双人间住宿费、交通、餐饮、讲解费、讲师费、保险费(单房需补差价 600 元)
5、费用不包含:往返机票/动车费、个人自费项目(举例:自由活动期间发生的费用、住宿期间收费类的电视、洗衣、电话、酒水饮料费等)

【报名咨询】

联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

联 系 人:李先生  陈小姐

电子邮件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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备 注——
1、收到贵公司报名信息后,我们将第一时间和贵公司参会联系人确认培训事宜。
2、开课前两周,我们将为您发送《培训确认函》,将培训地点交通路线及酒店预订、培训报到指引等事项告知与您。
3、本课程也可以安排培训讲师到贵公司进行企业内训,欢迎来电咨询及预订讲师排期。
4、联系咨询电话:010-62278113  13718601312;联系人:李先生;邮件:25198734@qq.com。
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