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培训讲师:莘强,全球人力资源管理与实践专家

培训讲师:莘强,全球人力资源管理与实践专家
    ·加拿大总理特约中国问题专家顾问
    ·亨通集团(享通光电- 600487)副总裁
    ·曾任万丰奥特控股集团(万丰奥威证券代码002085)全球人力资源总监
    ·北京外国语大学、山东大学客座教授
    ·企业员工职业化课题研究员

【个人简介】
莘强老师在亨通控股集团任职期间,带领团队在新加坡成功上市,进入中国民企100强。在万丰奥特控股集团(万丰奥威证券代码002085)任全球人力资源总监期间,莘强老师负责国内及加拿大、美国、墨西哥、英国企业的人资管理,曾带领团队成功收购加拿大Meridian公司,使公司销售额当年突破100亿大关! 莘老师在中电光伏集团公司(纳斯达克上市,股票代码:CSUN)任集团人力资源总监期间,负责国内及国外各机构的人资管理,曾带领团队协助CEO 在美国纳斯达克上市,市值80亿元!

【主讲课程】
1. 海外人力资源体系搭建
2. 人力资本-人性的管理
3. 看人—企业的人才盘点
4. 如何搭建企业大学
5. 国际化人才梯队建设
6. 跨文化管理沟通

【授课风格】
幽默激情,案例新颖,与学员互动性强。通过问题表面分析到实质,善于通过不同的思维模式,帮助学员带来持续的行为改变和商业结果;课程具备战略高度,互动性和落地性强,不仅仅授之以鱼,授之以渔,同时授之以欲,授之以娱。

【联系咨询】

联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  13120125786

联 系 人:李先生  陈小姐

电子邮件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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邀请讲师进行企业内训服务流程——
1) 企业根据面临的问题,提出具体培训需求。
2) 根据贵单位的培训需求,与培训讲师沟通,设计初步培训方案。
3) 通过电话访谈与客户人力资源部门和参训学员代表或上级主管进行沟通,进一步了解企业面临的问题和培训需求。
4) 在上述沟通和调研基础上,根据实际沟通结果修订培训方案。
5) 客户确认度身定制的培训方案。
6) 签订具体内训服务合同。
7) 制订培训教材,配合客户进行培训的现场安排。
8) 课程实施,通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
9) 课程结束后对培训效果进行评析,并进行相关跟踪服务。
咨询电话:010-62278113  13718601312;联系人:李先生  QQ号码:11075627。
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