一：培训目标 总目标 通过课程引导学员振奋精神，从过年的气氛中迅速收心，全力投入到岗位工作中。激发员工个人潜能,团队内部与部门的沟通、理解以及换位思考。在各个项目中引导员工深刻体会团队的力量和团队合作的重要性，学习团队合作中重要的方法。促进员工联系自己的工作实际，将学习成果转化为员工真正的行动，转变工作态度，提高工作能力。建设一支稳定而有战斗力和凝聚力的销售队伍，打造一支学习型团队。 目标分解 ★正确对待竞争和压力，培养良好的心理素质 ★培养勇于挑战、不畏艰难实现目标的勇气和自信 ★培养整体作战的全局意识和合作精神，提高团队绩效 ★培养互相关心、支持的工作态度，增强团队凝聚力和整体竞争力 ★改善相互关系，提高对企业文化和目标的认同度和企业忠诚度 ★加强组织内部沟通、理解、改进沟通技巧，提高团队管理绩效 ★培养创新精神，勇于尝试、大胆创新是个人和企业发展的关键 ★体会换位思考在组织内部工作氛围起到的作用 二：课程设计 培训地点：拓展训练基地 培训形式：20人左右为一队，在培训师的指导下进行培训 培训对象：企业员工 参训人数：50人 课程设计： 1、培训地点：光禄山培训基地 培训时间1天 7：30-8：30
到达基地 8：30-9：30
破冰热身 9：30-12：00
下降、地道战 12：00-13：00
午餐 13：30-15：30
铁索桥、急速60秒 15：30-16：00
大总结
培训费明细：
培训实施费（拓展培训的组织实施工作） 培训师资费（配有培训师全程跟进） 场地使用费（包括基地内与基地外所有培训场地的使用费） 器械折旧费（全欧洲进口，国际一流品牌） 保险费（意外保额5万元、医疗保额5000元） 拓展训练项目简介 团队热身 项目名称：热身 项目特性：室内团队活动、初步建立团队 项目简介：★起源简介 ★分小队自我介绍、起队名、选队长、设计队徽、创作队歌、队训 ★团队领导要每日更换 ★各小队展示设计成果 ★培训安全说明 ★培训具体时间安排 要点： ★了解户外体验式培训的起源与培训形式 ★使学员深入了解自己的同伴，打破人与人之间的隔膜 ★在全体成员共同完成一项任务的过程中，营造团队气氛，奠定团队训练基础 ★为培训做好心理准备
项目名称：急速60秒
项目特性：团队PK项目 项目简介：小组在60秒时间内运用三十张卡片找到规律，并成功排序。 项目目标： ★工作规律找到并养成要靠积极的投入和配合 ★改善沟通技巧，学习运用多种沟通方式交流 ★仔细观察身边的事物并运用到自己的工作和生活当中
★体验做为管理者，如何进行决策
项目名称：高空下降
项目特性：个人挑战项目 项目简介：略 项目目标：★挑战个人的恐惧感 ★自己的每一步要靠自己走，别人的帮忙只能起知道作用 ★找到方法以后做事情会倍感轻松 ★帮助团队成员是每个人的责任
项目名称：空中铁锁桥
项目特性：高空项目 项目简介：高10米，长70米的钢缆要靠自己以及同伴的努力才能安全到达 要点： ★坚持的重要性； ★成功每个人都有自己的方式方法； ★中间的晃动是不可避免的，就像人生中的坎坷；
项目名称：地道战
项目特性：团队PK项目 项目简介：略。 项目目标： ★突发事件的应急处理； ★沟通技巧，学习运用多种沟通方式交流； ★干扰是不可避免的，找到合适于自己与团队更有效的合作方式； 致学员的一封信 各位朋友： 欢迎您参加拓展培训！为使您的这次培训圆满成功，请您在百忙之中阅读以下文字，看了以后可别忘啦！ ★关于安全： 拓展培训始终如一地将安全保障放在各项工作的首位，所有活动均经过精心的设计与实验，基地使用一流的专业器材。任何的高空项目均有安全带和保护绳加以保护，并由富有经验的培训师严格的依照安全程序指导、监控活动的全过程。 ★学员应带物品： -适合运动的服装、软底鞋（请带着长裤！！）； -冬天要穿的厚些，防止自己被冻伤； -夏天请自备防晒用品（帽子、太阳眼镜、防晒霜、毛巾）； -准备饮水器皿； -戴眼镜的学员应备有防跌的眼睛架或准备小绳加固眼镜； -个人特殊药品 ★注意事项： -培训休息期间请勿攀爬基地内的各类训练设施，以免发生意外 （安全其实很简单，听培训师的指导就是了）； -培训期间请服从培训师和基地人员的管理，课余期间严禁喝酒和赌博（第二天两眼红红地来培训，别人都精神抖擞，只有他睡眼朦胧）； -在培训期间，请不要离开您所在的小组单独活动，如有困难请向培训师要求帮助（离队友远了，离危险就近了）； -在培训中，您身体如有不适，请及时向本队队长和培训师通报 （有问题，找老师）； -在培训中请爱护基地内的各项设施以及自然环境，不要乱丢垃圾 （别忘啦，拓展培训是讲究环境保护的！） |
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